男性育休のリアル「職場で嫌な顔をされなかった」環境づくりの大切さと課題

職場環境を全体でつくる大切さ

一方で、マチではこんな声も聞こえてきます。

30代男性
「育休を取ってないです。やっぱりまだ取りにくいっていう感じはちょっとある」

30代女性
「夫に育休を取れないって言われました。取れるけど取ったら、お仕事なくなっちゃう」

男性の育児を支援する団体・ＤａｄｄｙＳｕｐｐｏｒｔ協会の平野翔大代表は、育休をとりやすい職場環境をつくることが重要だと訴えます。

ＤａｄｄｙＳｕｐｐｏｒｔ協会の平野翔大代表

「中小企業の方が確実に大企業より弱い。行政・商工会議所とかも含めて、総勢でどうしていくかっていうグランドデザイン（設計図）をちゃんと持たないといけない」

取る人も、取らない人も。育休が社会全体の選択肢のひとつになる土台作りはまだまだ発展の途中です。

文：HBC報道部
編集：Sitakke編集部あい

※掲載の内容は「今日ドキッ！」放送時（2024年8月30日）の情報に基づきます。